2018黑龙江鹤岗市绥滨县绥滨一中招聘教师6人公告

　　一、指导思想

　　以党的十九大精神和《教师法》为指针，以《黑龙江省中小学校新进人员公开招聘实施办法》为依据，以提高教师队伍素质为目的，坚持公平、公开、竞争、择优的原则，从师范院校毕业生中选拔优秀人才，解决专任教师短缺问题，促进教育事业均衡健康发展。

　　二、招聘岗位、人数及招聘对象、聘用期限

　　(一)招聘岗位及人数

　　公开招聘绥滨县第一中学教师共计六名。其中：历史2人，地理1人，语文2人，化学1人。

　　(二)招聘对象

　　公开招聘一中教师为师范院校应往届本科以上师范类毕业生，毕业证和教师资格证与所学专业要相同。

　　(三)聘用期限

　　首聘时间一年，自2018年7月-2019年6月

　　三、招聘岗位的基本要求

　　1、遵守法律，具有与招聘岗位职责相适应的职业道德素质、专业知识结构与水平、技能条件和身体心理素质。

　　2、达到相应学历及教师资格。

　　3、身体健康，无传染疾病。

　　4、年龄在28周岁以下(1990年4月30日以后出生)。

　　5、具备岗位所需的其他要求。

　　6、有下列情况之一的不能报考：

　　(1)受过党纪、行政处分尚未解除的。

　　(2)受过刑事处分的。

　　(3)患有传染性疾病或有精神病史人员。

　　四、招考程序及办法

　　招聘工作在招聘工作领导小组的领导下，由人社局组织，编办、教体局配合下进行。

　　(一)报名、资格审查

　　报名时间和地点： 2018年5月5日前在网上报名，请将附件中《绥滨一中招聘教师人员登记表》中相关信息填写完整后发送至绥滨一中597795588@QQ.com邮箱，发送后请各位同学的手机不要关机，学校在5月5日当天打电话通知讲课地点，讲课前毕业生提供身份证、毕业证(应届毕业生提供学校相关证明)、报到证、教师资格证原件及复印件，2寸近期正面同版免冠照片3张，由招聘工作领导小组负责资格审查，审查合格的考生抽取讲课顺序号，准备讲课。

　　(二)考试形式：课堂试讲。

　　五、录用办法

　　1、试讲总分为100分，备课时间20分钟，试讲时间10分钟，按各科招聘人数以考生成绩由高到低依次录取，授课评分低于60分者不予录用。

　　2、若在录取名额内名次出现并列，依次按教学过程、教学基本功成绩高者优先录取。

　　3、对拟聘任人员进行体检，体检不合格者和身体残疾者不能录用，按成绩依次补录。

　　4、依据考试和体检结果，由考核领导小组确定拟聘用人员。

　　六、相关事宜

　　(一)鉴于目前编制冻结，本次招聘人员暂时以政府购买方式聘用，工资待遇与在编教师相同。待教师有空编时按公开招聘程序参聘，聘上入编。

　　(二)未尽事宜，按照国家有关规定执行。

　　八、工作要求

　　(一)加强领导，通力协作。各部门要各司其职，各负其责，密切配合，确保此项工作顺利进行。

　　(二)严格执行政策，严肃工作纪律。要严把报名、考试、聘用三关，做到报名条件、岗位、结果三公开，增加透明度，主动接受群众和社会监督，坚决杜绝营私舞弊等违纪现象发生，出现问题从严查处。

　　(三)严密工作程序，加强保密工作。要做到程序清晰、严谨周密、环环相扣，防止作弊。加强保密工作，要选拔政治素质高且业务能力强的监考教师和工作人员，做到尽职尽责。

　　九、组织领导

　　招聘教师工作领导小组：

　　组 长：曲 国 县政府副县长

　　副组长：温凤利 县政府副县长

　　成 员：李佳宏 县人社局局长

　　夏长有 县编办主任

　　矫春宇 县教育体育局局长

　　本方案由县教育体育局负责解释。